关于印发《市城管局2023年政务公开重点工作提升行动方案》的通知

工作内容

工作任务

责任单位

（科室）

完成时限

一、重点领域信息

（一）规划信息公开

做好历史规划的归集整理，梳理本区域、本系统印发的“十四五”规划、专项规划、国土空间规划等各项规划，通过目录的方式主动向社会公布。规划编制进展情况表需及时更新数据及印发情况。对照已经梳理完成的规划目录，通过政府信息公开规划计划栏目分类、准确公开并配套高质量解读文本。

办公室牵头，规划起草部门配合提供

4月底

（二）财政信息公开

推进局属单位预、决算及相关报表公开，具体可参照部门预决算公开内容和报表格式，并与部门预决算公开的相关内容做好衔接。单位预、决算支出按其功能及经济性质分类，应当公开到款项。

计财装备科

6月底

（三）公共企事业单位信息公开

做好供水、供气等公共企事业单位信息公开目录编制和实施工作，开设法定主动公开目录，为年底全面推进公共企事业单位信息公开打好基础、做好信息资源整合，加强功能建设，避免单位门户网站与信息公开网重复设置栏目、重复发布信息的问题。

三峡智慧水管家、六安新奥燃气公司

6月底

（四）权力配置公开

更新 2023 年科室职能、科室地址、联系电话等关键要素。确保市级专题展示内容、本部门公开内容与部门实际情况保持一致，存在变动的要及时更新。

人事教育科

4月底

一、重点领域信息

（四）权力配置公开

全面梳理我局依法行使的行政权力和依法承担的公共服务职责，更新完善权责清单并按要求公开，确保权责清单专题内容与法定主动公开栏目下公开的内容一致。

法制科

4月底

推进执法信息公开，完善行政权力运行过程及结果展示，指南、流程信息每年实时更新并随事项目录及时变动;结果类信息应归集线上线下所有办件信息，且能够与政务服务网、双公示系统、窗口办件数据保持逻辑关系。

法制科、行政审批窗口

6月底

（五）乡村振兴信息公开

抓好现行有效振兴政策更新，及时清理失效信息，确保政策清晰及时发布防返贫动态监测名单，加强个人隐私保护；做好社会帮扶、行业帮扶工作成效信息公开。

办公室

4月底

（六）污染防治信息公开

推进城市生活垃圾分类等相关信息公开。定期公开群众举报投诉重点问题的处理情况。

市容环境管理科、信访办

4月底

（七）政策文件发布

全面做好现行有效规范性文件集中规范公开。通过政府信息公开专栏集中公开现行有效文件目录，并与规范性文件立改废中的备案信息、清理结果以及政策文件库中规范性文件数量保持一致。

法制科

办公室

4月底

严格执行省级明确的行政规范性文件网络版格式，高质量发布行政规范性文件正式版本，列明文号、成文日期、发布时间、有效性等信息，提供WORD和PDF文本下载功能。

办公室

4月底

(八)重大决策预公开

公众利益密切相关的决策事项、行政规范性文件应在市级网站意见征集库公开意见征集通知、起草说明、政策依据、意见反馈等相关内容，全面征求公众意见。

局属各单位、机关各科室

6月底

一、重点领域信息

(八)重大决策预公开

开展公众列席会议活动，列席者姓名、工作单位、发言内容、意见采纳情况要在会议纪要(记录)中清晰记载，并同步公开在新闻通稿中。做好涉企文件意见征集，采用座谈会、论证会、吹风会等形式听取企业意见。

局属各单位、机关各科室

6月底

（九）政策解读

梳理2018年以来规范性文件和解读，按照“谁起草、谁解读”原则，切实做到政策性文件与解读材料同步审签，解读材料要在文件正式印发后3个工作日内公开。对涉及公民、法人和其他组织切身利益的其他文件，尤其是涉及面广、社会关注度高、专业性强的文件，同时要进行解读。

文件起草部门

6月底

加强政策解读的质量把控，着重解读政策措施的政策背景、出台目的、重要举措方面，不得存在与原文雷同、罗列小标题、主要内容以起草说明代替的现象。对政策制定过程中收集到的普遍关注点、疑惑点，有针对性地予以解答、说明，使政策内涵明确，避免误解误读。

文件起草部门

6月底

在文字解读100%的基础上，综合选用新闻发布会、图解、卡通动漫、短视频等多元化解读形式，讲明讲透政策内涵。政策文件非文字解读率不低于50%，多元化解读方式不少于2种。

文件起草部门

6月底

二、政务信息管理

加强平台管理

做好政府信息公开专栏维护，逐一梳理信息公开网专题专栏，确保链接有效、信息规范。

办公室

4月底

做好信息资源的转移和整合，对政府网站和信息公开网相同专题专栏进行合并，在满足公众查询、办事的基础上避免专题专栏重复建设。

办公室

4月底

三、基层政务公开标准化规范化

（一）加强专题专栏维护

及时对接省级主管部门，确定本年度采用的标准指引，指导县区城管局调整完善对应领域主动公开目录，确保城管领域栏目设置一致，相同栏目信息公开一致。

办公室

6月底

（二）强化日常考核

对照最新标准指引，出台年度“两化”考核方案，明确考评内容、时间节点，并将考评结果纳入年度对县区双向互评成绩当中。

办公室

4月底

做好城管领域“两化”信息梳理排查，确保静态指南今年保持更新并置顶、失效文件及时删除，结果类信息要按季度更新至2023 年第二季度，按月份更新至本年度 6月底

办公室

6月底

四、依申请公开

（一）做好文件属性认定

强化制度执行,文件定性为依申请公开、不予公开的理由必须严格

对照《政府信息公开条例》及相关法律法规,不允许出现“单位间行文、对内文件”等非法定理由。列入依申请公开属性的文件不得在网上全文展示;涉密文件不得参照依申请公开文件列入依申请公开文件目录;推动依申请公开向主动公开转化，提升依申请公开工作服务作用。

局属各单位、机关各科室

6月底

（二）加强指南维护

切实维护好政府信息公开指南，对网址、办公地址、联系电话、附件链接等关键信息定期排查

办公室

6月底

五、政府信息公开年报

提高年报发布质量

梳理近三年年报，逐一核对主要内容是否契合年度工作要点。做好三年来年报内容排查，杜绝出现工作内容长期表述一致、引用失效文件以及存在问题多年雷同的错误。做好年报数据核对，确保年报与年报之间、表格数据与主要内容之间、主要内容与公开实际之间具有逻辑关系

办公室

4月底