中共六安市城市管理行政执法局党组印发《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》的通知
局属各单位,机关各科室:
现将《关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案》印发给你们,请结合工作实际,认真贯彻执行。
2019年9月24日
关于开展“不忘初心、牢记使命”
主题教育的实施方案
根据中央《关于在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的意见》、《关于开展第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育的指导意见》、省委主题教育领导小组办公室《关于印发<安徽省第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案>的通知》和市委《印发<关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育的实施方案>的通知》精神,结合我局实际,现就在全局开展“不忘初心、牢记使命”主题教育制定如下实施方案。
一、准确把握主题教育的重大意义和目标要求
1.充分认识重大意义。为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴,是中国共产党人的初心和使命。中央决定在全党开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,这是用习近平新时代中国特色社会主义思想武装全党的迫切需要,是推进新时代党的建设的迫切需要,是保持党同人民群众血肉联系的迫切需要,是实现党的十九大确定的目标任务的迫切需要。当前,我市正处在决战脱贫攻坚、决胜同步小康的关键期,处在加速转型升级、加快绿色振兴的黄金期,我市城市管理工作也处在改革深化、动力重构的机遇期,城管队伍建设处在强基础、转作风、树形象的发展期,挑战前所未有,机遇稍纵即逝。全局党员干部要坚持以“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,统一思想、坚定信心,传承红色基因、勇担职责使命,扎实做好工作,树立依法公正、文明规范的城市管理执法队伍形象,
2.紧紧聚焦目标任务。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,要认真学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和中央及省委、市委部署要求,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为根本任务。坚持抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位,充分借鉴运用第一批主题教育成功经验,坚持主题不变、标准不降、力度不减,以彻底的自我革命精神解决违背初心和使命的各种问题,努力实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标。要将力戒形式主义、官僚主义作为主题教育重要内容,教育引导党员干部牢记党的宗旨,坚持实事求是的思想路线,树立正确政绩观,真抓实干,转变作风。
3.准确把握总体要求。按照中央及省委、市委部署,我局主题教育从2019年9月开始,到11月底基本结束,不划阶段、不分环节,具体到每个单位开展集中教育时间不少于3个月。这次主题教育要贯彻守初心、担使命,找差距、抓落实的总要求,紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这条主线,引导党员干部原原本本学,以理论滋养初心、以理论引领使命,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要突出问题导向,既着力解决党员干部自身存在的问题特别是思想根子问题,坚守理想信念、初心使命不动摇,又着力解决群众最关心最直接最现实的利益问题,以为民谋利、为民尽责的实际成效取信于民。全局主题教育坚持以县处级领导干部为重点,局属单位以班子成员为重点,边学边改、即知即改,示范带动广大党员干部的学习教育。注重开门搞教育,扩大群众参与,自觉接受群众监督,主动请群众评判。要把主题教育与庆祝中华人民共和国成立70周年结合起来,引导广大党员干部不忘历史、不忘初心,始终保持奋斗精神和革命精神,发扬奋斗精神,增强斗争本领,敢于斗争、善于斗争,勇于战胜各种艰难险阻,风险挑战,为全面建成小康社会、加快新时代幸福六安建设作出新的更大贡献。
二、突出抓好局领导班子和班子成员主题教育
坚持以局领导班子和县处级领导干部为重点,围绕学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施抓好主题教育。
(一)扎实抓好学习教育
1.聚焦主题主线。将学习贯穿这次主题教育始终,坚持以自学为主、原原本本学,认真读原著学原文悟原理,深入学习党的十九大报告,通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、党章、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,深入学习习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议、在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时和在中央党校(国家行政学院)中青年干部培训班开班式上的重要讲话,持续学习习近平总书记视察安徽、视察六安重要讲话精神,以及习近平总书记关于城市管理工作的重要讲话、重要指示批示精神。深刻领悟习近平总书记对中国共产党人初心、使命的一系列重要论述,深刻理解核心要义和实践要求,自觉对表对标、及时校准偏差。
(1)原原本本学。对照主题教育明确的学习重点,领导班子成员以自学为主,坚持学思用贯通、知信行统一,灵活采取平时抓紧自学、以会代训领学、沉到基层宣讲、在交流中互学等方式,学原著悟原理,潜心学习规定内容。主题教育期间学习篇目不少于60篇。(时间安排:贯穿全过程,责任科室:办公室)
(2)集中研讨学。①组织召开专题集中学习研讨会议,围绕党的政治建设、全面从严治党、理想信念、宗旨性质、担当作为、政治纪律和政治规矩、党性修养、廉洁自律等列出专题,结合我市城市管理工作实际,交流研讨。(时间安排:贯穿全过程,责任科室:办公室)②组织举办“不忘初心、牢记使命”主题教育读书班,采取集中读书、专题辅导、交流研讨、实践教学等多方式为一体,提升学习效果。(时间安排:10月上旬,责任科室:人事教育科)
(3)联系自身学。组织开展局领导班子成员“重温入党誓词、重忆入党经历、重问入党初心”活动,对照共产党人的初心和使命,分享入党前后的心路历程,并结合岗位特点和工作职责对“入党为什么、成长靠什么、为党干什么”进行深入讨论。(时间安排:10月上旬,责任科室:机关党委)
2.提升学习实效。
(1)开展革命传统教育。①把学习党史、新中国史作为主题教育重要内容,把《中国共产党的九十年》《红六安》等著作作为重要辅助读物,认真抓好自学,做到知史爱党、知史爱国。(时间安排:贯穿全过程,责任科室:办公室)②结合庆祝中华人民共和国成立70周年,组织参观主题教育档案文献展。(时间安排:10月中旬,责任科室:机关党委)③组织到金寨县革命博物馆、金寨县革命烈士纪念塔(独山革命旧址群、六霍起义纪念馆、苏维埃革命旧址和六霍起义纪念塔),接受革命传统和爱国主义教育。(时间安排:10月中旬,责任科室:人事教育科)
(2)开展形势政策教育。组织举办形势政策报告会,局党组主要负责同志作形势政策报告,宣讲党的路线方针政策,解读党情国情省情市情,进一步坚定党员干部思想再解放、改革再出发的信心和决心。(时间安排:10月中旬,责任科室:办公室)
(3)开展先进典型教育。在学好中央和省、市委推出的重大先进典型基础上,进一步强化系统内典型选树和宣传力度,组织开展向全国优秀党务工作者沈贤军同志学习活动,邀请沈贤军同志作专题报告,用身边典型教育身边人、激励身边人。(时间安排:10月中旬,责任科室:人事教育科)
(4)深化“三个以案”警示教育。以阜阳市搞形式主义官僚主义为反面教材,坚持从政治上来看待、从思想上来检视、从行动上来发力,举一反三,用好“六案例六检视六提升+N”等重要载体,特别是涉及我局的“碧桂园城市之光”项目施工驻地样板房“7.26”坍塌事故、“焦点访谈”曝光污水直排问题、“电视问政”曝光问题,深入推进“以案示警、以案为戒、以案促改”警示教育。认真学习中央关于袁仁国严重违纪违法案件的有关通报精神,引导党员知敬畏、存戒惧、守底线。(时间安排:贯穿全过程,责任科室:监察科)
(5)加强学习体会交流。在市城管局合作媒体和市城管局门户网站开辟专栏,设置市城管局“不忘初心、牢记使命”主题教育专题简报,交流学习感悟和收获。(时间安排:贯穿全过程,责任科室:宣传文化中心、局主题教育领导小组办公室)
3.检验学习效果。实行局党组主要负责同志检查、班子成员互查、班子成员所在支部测试测验方式,掌握领导班子成员学习情况,重点查看学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想情况,重点查看开展集中学习研讨情况。(时间安排:贯穿全过程,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
(二)深入开展调查研究
1.聚焦调研重点。坚持问题导向,局领导班子成员围绕贯彻落实党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示精神,围绕解决城市管理工作和城管队伍建设存在的突出问题和群众反映强烈的热点难点问题,围绕坚决打好三大攻坚战、应对和化解各种风险挑战,围绕解决党的建设面临的紧迫问题,围绕落实城市管理等高对标长三角地区和其他省、市委重大战略部署等开展调研,每名局领导班子成员至少确定1个调研题目,机关科室也均需确定1个调研题目。(时间安排:9月30日前确定调研题目,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
2.注重调研实效。局领导班子成员紧扣“五个围绕”,结合分管工作,按照带着问题、任务、责任和标准下去,促进问题整改的“四带一促”要求,走进科室和基层一线单位,走进社区、小区和结对村,走进群众解民生之忧,面对面交流、心贴心沟通、实打实办事。调查研究要轻车简从,不搞层层陪同,提倡采取“四不两直”方式切实掌握第一手材料。(时间安排:10月中旬完成调研,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
3.用好调研成果。调研结束后,局领导班子成员要梳理调研情况,形成调研报告。局领导班子召开调研成果交流会,交流调研成果,会上重点讲问题,谈调研中初步弄清了什么问题、解决了什么问题,谈深入分析研究后形成的思路和解决问题的对策措施,通过调研成果交流,形成正确的意见和决策,积极做好成果转化工作。(时间安排:10月下旬完成调研报告和成果交流会,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
4.讲好专题党课。局领导班子成员要在学习调研基础上讲专题党课,党组主要负责同志带头讲,其他班子成员到基层联系点讲。党课要突出针对性,讲清自己的学习体会,讲清对初心使命的感悟,讲清存在的差距不足,讲清改进工作的思路措施。建立专题党课评价机制,听取党员群众评价意见。(时间安排:10月下旬完成上专题党课,责任科室:机关党委)
(三)严肃认真检视问题
1.广泛听取意见。坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真听取基层党员群众、工作服务对象对领导班子及班子成员存在突出问题的反映,对改进作风、改进工作等方面的意见和建议。
(1)通过召开小型座谈会、印发征求意见函、设置宣传台、通过网站及微信微博征求意见等多种方式征求意见。(时间安排:10月下旬前,责任科室:办公室、宣传文化中心)
(2)举办人大代表、政协委员走进城管活动,认真听取代表委员对城市管理工作的意见建议。(时间安排:10月下旬前,责任科室:办公室)
(3)举办新闻媒体和市民代表进城管活动,认真听取媒体代表和市民代表对城市管理工作的意见建议。(时间安排:10月下旬前,责任科室:宣传文化中心)
(4)领导班子成员之间、领导班子成员同分管单位、科室负责同志之间开展谈心谈话,相互听取意见建议。(时间安排:10月下旬前,责任科室:办公室)
2.检视存在问题。落实皖教组发[2019]11号文件要求,开展对照党章党规找差距工作,召开对照党章党规找差距专题会议。局领导班子成员按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的重要指示精神,结合学习教育校出的偏差、调查研究发现的短板、征求意见分析的不足、对照党章党规找出的差距,联系思想工作实际,结合专项整治和市委巡察反馈问题整改,实事求是检视存在问题。(时间安排:10月下旬,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
3.深刻剖析反思。领导班子及成员针对检视出的问题,从思想、政治、作风、能力、廉政方面进行深入剖析。组织召开专题会议,领导班子要联系城市管理实际,聚焦典型案例,集体讨论,深入剖析原因。(时间安排:10月下旬,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
(四)全面推进整改落实
1.针对检视问题抓整改。进一步聚焦“为民服务解难题”目标,领导班子及成员要从检视剖析、群众反映强烈的问题中分别列出几个最突出的,在主题教育期间能够解决的问题,抓紧整改解决。对检视出来的问题,分别制定领导班子及成员问题、任务、责任、标准“四清单”,逐项整改落实。(时间安排:11月上旬,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
2.推深做实专项整治和集中治理。按照中央和省、市委要求,结合我局实际,把中央部署的8个专项整治和省委部署的2项集中治理贯通于主题教育全过程,采取项目化方式,逐项持续推进,务求实效。结合城市管理工作实际,组织开展营商环境不到位、窗口服务不到位、管理执法不规范、新闻宣传不精准等突出问题专项整治,解决突出问题。(时间安排及责任单位见附件2)
3.开好专题民主生活会。组织召开领导班子专题民主生活会,运用学习调研成果,针对检视反思的问题,联系整改落实情况,红脸出汗,认真开展批评和自我批评。同时,领导班子成员以普通党员身份参加所在党支部组织生活。(时间安排:11月中旬,责任科室:办公室)
主题教育期间,紧扣四项重点措施,按照市委统一部署,组织开展“红土地上守初心,新长征中担使命”活动,促进革命老区红色基因与初心使命深度融合,激励党员干部勇于担当作为,推进大别山精神更好融入新时代老区绿色振兴生动实践。
三、抓实基层党支部学习教育和检视整改
局领导班子成员外的党员参加主题教育,以党支部为单位,结合“两学一做”学习教育常态化制度化,依托“三会一课”、主题党日等进行。各基层党组织主题教育工作会议应在方案印发后一周内进行,召开会议前需与指导组联系,邀请局分管负责同志和指导组同志参加。
(一)抓好学习教育
1.聚焦学习重点。
(1)个人自学。组织党员以个人自学为主,认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想,在认真学习党章党规的基础上,原原本本通读《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等,领悟初心使命,增强党的意识,坚定理想信念。(2)集中学习。结合党员大会、支委会、党小组会等,组织开展集中学习研讨,交流学习体会,相互启发提高。集中学习研讨可以采取分段安排,时间5—7天。(时间安排:贯穿全过程,责任单位:机关党委,局属各基层党组织)
2.突出抓好党支部书记。
(1)带头学习。党支部书记要做到先学一步、学深一层,带头开展学习、率先接受教育,为支部党员做示范、树标杆。(时间安排:10月中旬,责任单位:局属各基层党组织)(2)上好党课。结合学习《摘编》等,党支部书记为支部党员讲一次专题党课,或者向所在支部党员报告一次个人学习体会。(时间安排:10月中旬,责任单位:局属各基层党组织)(3)专题培训。结合举办读书班,组织对基层党组织书记进行一次集中培训。(时间安排:10月中旬,责任单位:机关党委、人事教育科,局属各基层党组织)
3.开展革命传统教育。(1)认真研读《中国共产党的九十年》《红六安》等著作,利用集中学习时间组织讲红色经典故事,感悟信仰力量。(时间安排:贯穿全过程,责任单位:局属各基层党组织)(2)组织党员就近到红色教育基地接受革命传统教育。(时间安排:10月中旬,责任单位:局属各基层党组织)
4.选树宣传身边典型。结合庆祝中华人民共和国成立70周年,组织开展“我身边的好党员”评选活动,集中挖掘宣传一批秉持理想信念、保持崇高境界、坚守初心使命、敢于担当作为的先进典型,及时发现、表扬一批群众身边的党员先进事迹,用身边事教育身边人,促进全体党员干部初心化恒心、使命化担当。(时间安排:10月上旬,责任单位:机关党委,局属各基层党组织)
5.加强学习体会交流。组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专题征文活动,提升学习效果。(时间安排:10月中旬,责任单位:机关党委,局属各基层党组织)
6.检验学习效果。采取集体座谈、现场问答、群众访谈、随机抽查、测试测评等方式,掌握党员干部学习情况,重点查看学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想情况,重点查看开展集中学习研讨情况。对学习教育不重视、敷衍了事和搞形式主义的单位和个人,及时提醒和批评教育督促整改。(时间安排:贯穿全过程,责任科室:局主题教育领导小组办公室)
(二)认真检视整改
1.对照党章党规检视问题。组织党员对照党章规定的党员条件和义务权利,对照《中国共产党廉洁自律准则》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》,对照群众提出的意见建议等,查找党员意识、担当作为、服务群众、遵守纪律、作用发挥等方面的差距和不足,找准问题,列出清单,逐项整改。(时间安排:11月中旬,责任单位:局属各基层党组织)
2、对照职责检视问题。结合召开党员大会、支委会、党小组会,组织开展“守初心担使命,群众在我心中”大讨论活动,结合自身职责,深入检视在为民服务、履职尽责上存在的差距和不足。(时间安排:11月上旬,责任单位:局属各基层党组织)
3.深化党支部提升行动。持续推进基层党组织标准化规范化建设,党支部要对照标准要求,认真查摆差距和不足,重点查摆在组织设置、党员教育管理等方面存在的突出问题,梳理建立问题、责任和整改清单,抓好整改提升。机关党委对党支部标准化规范化建设作出统筹安排,定期研究推进,协调解决困难问题。结合专项整治,大力整顿软弱涣散党支部,为开展主题教育打牢组织基础。(时间安排:贯穿全过程,责任单位:机关党委,局属各基层党组织)
(三)增强学习教育实效
1.创新方式方法。在运用“学习强国”学习平台和省、市现有党员教育管理载体平台的基础上,用好案例教育、微信公众号、微视频等,发挥微信群作用,推广“每日一题”模式,增强主题教育的吸引力和感染力。(时间安排:贯穿全过程,责任单位:机关党委,局属各基层党组织)
2.用好主题党日。围绕“深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想”“庆祝中华人民共和国成立七十周年”“以实际行动践行初心和使命”主题,开展9-11月主题党日活动。组织党员结合“四送一服”“四联四帮”、在职党员进社区等现有载体和基层党组织“强基础、防风险”等重点工作,每月至少组织1次志愿服务,为身边群众办实事办好事。(时间安排:贯穿全过程,责任单位:机关党委,局属各基层党组织)
3.开好专题组织生活会。主题教育结束前,党支部要以“不忘初心、牢记使命”为主题,召开一次专题组织生活会,引导党员谈主题教育的认识体会,谈对照党章检视存在问题和整改落实情况,谈如何正确履行党员义务,更好坚守初心、履行使命。要坚持批评与自我批评的原则,做到红脸出汗、咬耳扯袖。同步开展民主评议党员工作。(时间安排:11月中旬,责任单位:机关党委,局属各基层党组织)
主题教育期间,围绕传承红色基因、推动绿色振兴,着重在基层党支部开展“筑牢红色堡垒,争当时代先锋”活动,强化党支部政治功能,提升组织力,建强战斗堡垒;滋养党员初心,增强党性修养,激发党员活力,促进党员在脱贫攻坚、乡村振兴、转型发展、基层治理、服务群众等工作中充分发挥先锋模范作用。
四、切实加强组织领导
1.压紧压实责任。成立市城管局“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组,下设办公室负责日常工作。局党组是抓好局主题教育的责任主体,党组书记要履行第一责任人职责,其他党组成员要履行一岗双责,对分管的单位和科室加强督促检查。领导小组办公室要加强对各基层党组织主题教育开展情况的检查指导。
2.强化督促指导。局主题教育领导小组派出3个指导组,采取随机抽查、调研访谈、参加学习讨论、列席组织生活会等方式,对各单位开展主题教育情况进行督促检查。重点紧盯学习教育“搞应付”、调查研究“走过场”、检视问题“不深刻”、整改落实“轻飘飘”等现象加强严督实导。对组织不力、问题较多的,进行批评教育、严肃问责。
3.坚持求真务实。要以优良作风开展主题教育,坚决防止形式主义,把主题教育同落实“基层减负年”的各项要求结合起来,把基层干部干事创业的手脚从形式主义的桎梏中解脱出来。学习教育不对写读书笔记、心得体会等提出硬性要求;调查研究不搞“作秀式”、“盆景式”调研和不解决实际问题的调研;检视问题不大而化之、隔靴搔痒,检视剖析材料不搞官样文章、不规定字数;整改落实不能口号喊得震天响、行动起来轻飘飘,不虎头蛇尾、久拖不决。要严格控制简报数量,重点刊发指导性强和反映突出问题的简报。不随意要求基层填报材料,不将有没有领导批示、开会发文发简报、台账记录、工作笔记等作为主题教育各项工作是否落实的标准。对主题教育中可能出现的各种问题,特别是“低级红”“高级黑”等舆论炒作风险,要提前预判、有效防范;对搞形式、走过场、出偏差的,要严肃批评,促其改正。
4.深入开展宣传。充分运用广播、电视、报纸、手机、网络等媒体加强正面宣传和舆论引导,深入宣传习近平总书记关于主题教育的重要讲话和重要指示批示精神,深入宣传党中央及省、市委部署要求,及时反映主题教育进展情况和实际成效。及时发现并总结推广各单位开展主题教育的好经验、好做法,全面反映主题教育中涌现的先进典型,大力营造学习教育浓厚氛围。
5.务求取得实效。把主题教育同前期开展的“先学先查先改”工作有序衔接起来,对没有整改到位的问题,要继续盯住不放,坚持一抓到底。把主题教育同落实当前改革发展稳定各项任务结合起来,同抓好城市管理中心工作结合起来,防止“两张皮”。把广大党员干部在主题教育中激发出来的工作热情和奋斗精神,转化为做到“两个维护”、勇于担当使命的实际行动,转化为加快新时代幸福六安建设的强大力量。
附件1:
市城管局“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组
为深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,经局党组研究决定,成立市城管局“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组,负责局“不忘初心、牢记使命”主题教育的组织领导。领导小组成员如下:
组 长:杜 坤 党组书记、局长
副组长:刘 斌 调研员
丁以美 党组成员、副局长
张一鸣 调研员
王启红 党组成员、工会主任
谢风光 调研员
孙旭进 党组成员、市园林局局长
鲍远利 党组成员、副局长
叶少勇 党组成员、副局长
杜继军 总工程师
成 员:局属各单位、机关各科室主要负责人
领导小组下设办公室,具体负责组织推进工作,丁以美同志兼任办公室主任,王启红同志任办公室第一副主任,江自斌、黄昌玉、王野薇任办公室副主任,张旎、史长虎、李凌娟、卫佳、陈小才、倪玲玉、汪颖、刘袁、刘迪为办公室成员。
附件2:
市城管局“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组办公室
主 任:丁以美 党组成员、副局长
第一副主任:王启红 党组成员、工会主任
副 主 任:江自斌、黄昌玉、王野薇
成 员:张 旎(联系领导:孙旭进,联系单位:市园林绿化管理处)
史长虎(联系领导:谢风光,联系单位:市城管局机关党支部)
李凌娟(联系领导:刘斌,联系单位:市环境卫生管理处)
卫 佳(联系领导:王启红,联系单位:市淠河综合管理处)
陈小才(联系领导:叶少勇,联系单位:市城管执法督察支队)
倪玲玉(联系领导:鲍远利,联系单位:市市政工程管理处)
汪 颖(联系领导:张一鸣,联系单位:市城管局监督指挥中心)
刘 袁(联系领导:丁以美,联系单位:市自来水公司)
刘 迪(联系领导:杜继军,联系单位:市排水公司)
附件3:
市城管局“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组指导组
第一指导组:
组 长:江自斌
副组长:张 旎
成 员:陈小才、倪玲玉
指导单位:市城管执法督察支队、市园林绿化管理处、市市政工程管理处
第二指导组:
组 长:黄昌玉
副组长:史长虎
成 员:刘袁、刘迪
指导单位:市城管局机关党支部、市自来水公司、市排水公司
第三指导组:
组 长:王野薇
副组长:李凌娟
成 员:卫佳、汪颖
指导单位:市城管局监督指挥中心、市淠河综合管理处、市环境卫生管理处
附件4:
市城管局“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治工作分解表
序号 |
整治任务 |
牵头科室 |
配合科室 |
整治时限 |
1 |
整治对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署置若罔闻、应付了事、弄虚作假、阳奉阴违的问题 |
办公室 |
监察科、机关纪委、人事教育科、宣传文化中心 |
立行立改 长期坚持 |
2 |
整治干事创业精气神不够,患得患失,不担当不作为的问题 |
人事教育科 |
监察科、机关党委、机关纪委 |
2019年11月底 |
3 |
整治违反中央八项规定精神的突出问题 |
监察科、机关纪委 |
办公室、计财装备科 |
立行立改 长期坚持 |
4 |
整治形式主义、官僚主义,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核过多过频问题 |
办公室 |
监察科、人事教育科 |
2019年12月底 |
5 |
整治领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,甚至利用职权或者职务影响为其经商办企业谋取非法利益的问题 |
人事教育科 |
机关纪委 |
2019年12月底 |
6 |
整治对群众关心的利益问题漠然处之,空头承诺,推诿扯皮,以及办事不公、侵害群众利益的问题(注:重点整治执法不公、搞选择性执法、随意性执法及不给好处不办事、给了好处乱办事等问题) |
法制科 |
监察科、机关纪委 |
立行立改 长期坚持 |
7 |
整治基层党组织软弱涣散,党员教育管理宽松软,基层党建主体责任缺失的问题 |
机关党委 |
机关纪委、人事教育科 |
2019年11月底 |
8 |
整治对黄赌毒和黑恶势力听之任之、失职失责,甚至包庇纵容、充当保护伞的问题 |
市容管理科 |
监察科、机关纪委 |
立行立改 长期坚持 |
9 |
以阜阳脱贫攻坚搞形式主义典型案例为反面教材,集中治理作风不实,政绩观偏差,搞政绩工程、面子工程的问题 |
机关纪委、监察科 |
公用事业科、市城管执法督察支队 |
2019年11月底 |
10 |
以长江安徽段“23+N”突出环境问题为典型案例,集中治理在巡视巡察、督察督导反馈问题整改上打折扣、搞变通,虚假整改、表面整改、敷衍整改的问题 |
公用事业科 |
黑臭水体治理办公室 |
立行立改 长期坚持 |
11 |
深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神在主题教育8个专项整治中整治领导干部利用名贵特产特殊资源谋取私利问题 |
监察科、机关纪委 |
办公室、人事教育科、计财装备科 |
立行立改 长期坚持 |
12 |
整治营商环境不到位、窗口服务不到位问题 |
行政审批窗口 |
公用事业科、法制科、市自来水公司、六安新奥燃气公司 |
立行立改 长期坚持 |
13 |
整治管理执法不到位,管理执法方式简单粗放问题 |
法制科 |
人事教育科、监察科 |
2019年11月底 |
14 |
整治新闻宣传重视不到位,宣传方式不精准,宣传口径不一致等问题 |
宣传文化中心 |
局属事业单位 |
立行立改 长期坚持 |
附件:5:
市城管局领导班子成员调研课题登记表
姓名 |
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职务 |
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调研组 成员 |
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调研时间 |
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调研地点 |
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调研课题 |